FPTソフトウェアは、HR Asia Awardsにおいて『Best Companies to work for in ASIA（アジアで最も働きがいのある企業）』の1社として初めて選出されました。
アジア全域で高く評価されている賞として、HR Asia が主催する Best Companies to Work for Awardsは、多国籍企業、民間企業、国営企業など、いくつかのセクターにわたるFortune500企業をフィーチャーしています。この賞は、最高の人材育成の慣行を持ち、高い従業員エンゲージメントと優れた職場文化を示す企業を対象としています。
本年、ベトナムの581社から約30,000人の従業員が、HR Asia独自の従業員エンゲージメント調査であるTotal Engagement Assessment Model（TEAM）調査に回答しました。
FPTソフトウェアは、1999年にわずか13人のメンバーでスタートし、2021年には20,000人を超える従業員を抱えるグローバルIT企業およびデジタルトランスフォーメーションサービスプロバイダーへと大きく成長しました。
従業員の最善の利益を念頭に置き、FPTソフトウェアは、従業員に可能な限り最も好ましい労働環境を提供することを約束し、それにより従業員が職業上のキャリアとモチベーションにおいて最大限の可能性を発揮できるように取り組みを行っています。
HR Asiaにより、FPT ソフトウェアは、新型コロナウイルスのパンデミックにおける不確実性を乗り越え、さらにその回復力と従業員の経験を優先する取り組みが高く評価されています。
