「お客様にとって最適な選択肢を提供で
きる企業を目指して」

ルン・ホン・ハイ

FPTニアショアジャパン代表取締役社長

FPTニアショアジャパン株式会社は、ベトナム最大手IT企業FPTソフトウェア株式会社の日本法人であるFPTジャパンホールディングスの子会社です。日本とベトナム(オフショア)をつなぐ「ニアショア拠点」として、2017年にFPT沖縄R&D株式会社として設立され、今後は沖縄以外にも日本各地に開発拠点を整え、更なる事業の拡大を目指し、2023年1月13日に「FPTニアショアジャパン株式会社」に社名を変更しました。
私たちは、ベトナムの各地を中心としたオフショア開発以外に、日本国内で完結するニアショア開発という選択肢を用意し、お客さまのご要件に応じた最適な開発体制「ベストショア」モデルを提供することができます。お客様の側でご期待に応える体制を強化し、迅速なサービスの提供を通じて、お客様のビジネスに貢献したいと考えています。

会社概要


商号 FPTニアショアジャパン株式会社(英文: FPT NEARSHORE JAPAN CO., LTD.)
設立 2017年7月13日
代表取締役社長 ルン・ホン・ハイ(Luong Hong Hai)
資本金 5,000万円(FPTジャパンホールディングス 100%出資)
所在地 第一開発センター(本社)
〒900-0015 沖縄県那覇市久茂地2-8-1 JEI那覇ビル6階
TEL : 098-861-7311 / FAX : 098-861-7313
第二開発センター
〒900-0033 沖縄県那覇市久米2-3-15 COI那覇ビル2階
TEL : 098-975-7899 / FAX : 098-975-7896
福岡開発センター
〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵3丁目1-2 東比恵ビジネスセンター7階
TEL : 092-260-6388 / FAX : 092-260-6389
札幌ニアショア開発センター
〒060-0003 札幌市中央区北3条西4-1 D-LIFEPLACE札幌 10階
Tel : 011-223-1266 / FAX : 011-223-1267
従業員数 380名(2023/4月末現在)
事業内容 ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守、人材派遣
ライセンス 労働者派遣事業許可:許可番号 派47-300231
個人情報保護方針 個人情報保護方針

グローバル・デリバリー・モデル

アカウント・マネージャ (AM)

  • 営業の窓口及び責任
  • 各種契約等の管理
  • 価格設定等の折衝・提案の責任

デリバリ・マネージャ (DM)

  • オンサイトチームの管理
  • オンサイトーオフショアの体制やリソース等の調整
  • オフショア納品の担当

コミュニケーション・モデル

提供サービス

FPTニアショアジャパンにおける
BPO 実現のキーポイント

データ処理
マルチ言語(22言語)サポート

安定的なインフラ環境

データセキュリティに関するISO27001の認証

デジタル変革(DX、デジタルトランスフォーメーション)やグローバルデリバリ業務領域における、FPTソフトウェアの10年以上の実績

ベトナム国内の3拠点において、24時間/365日体制でBPO業務を遂行することができる、1500名を超えるスタッフ

テスティング・サービス

ソフトウェアテスティング

結合テスト、回帰テストを含む、システムが期待通りに動くことを保証するために必須となるテスト

互換性テスティング

レガシーシステムの移行に欠かせない、システムが新プラットフォームで正常に動くことを保証するためのテスト

組み込み製品テスト

組み込みハードウェア、ソフトウェアのエンドツーエンドのテスティングサービス

モバイルテスティング

モバイルアプリケーション&モバイルデバイスが期待通りに動くことを保証するためのテスト

クラウドテスティング

クラウドコンピューティングビジネスモデルにおいて、アプリケーション・インフラ・環境などが、期待通りであるか確認するためのテスト

セキュリティー
technology
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日本市場向け IT人材紹介サービス

ベトナムの将来を担うITエンジニアに対し、短期集中型の日本語研修を経て、日本での勤務経験の機会を創出することを目指すサービスです。日本とベトナムのIT人材市場に、積極的に人材を提供いたします。


  • 紹介する人材は、日本語能力が高く、ベトナムのトップクラスの大学にてITを専攻し卒業した、ベトナム人ITエンジニア
  • 求人企業からのリクエストに対し、面接まで3~7日というスピードで対応
  • 手頃な成約手数料

  • 2016年ブリッジSE 10,000人育成プログラム卒業生実績:269名
  • 日本語能力:N2レベル以上が90% ※仕事が出来るぐらい。ビジネス日本語の初級。
  • 就職先:日本70% ベトナム30%
  • 日本語は、IT専門用語を中心に学習。日本での生活を通じて、日本人との働き方・環境への適応力あり。
  • 日系大手IT企業での採用の他、大手エンジニア派遣企業にて直接雇用され、クライアント先へ派遣。
  • 2017年中の修了を目指し、現在250名がプログラムに在籍中

FPTソフトウェアのサービスに加え、
FPTニアショアジャパンを選択する理由

多言語能力、高いスキル、高いプロ意識、ダイナミック且つ意欲的 な大規模人材プール
更なるオプション的なプールとして

アジア、アメリカ、ヨーロッパにまたがる17のオフィスやデリバリセンターを持ち、グローバルに展開
もう1つのグローバルセンター

高品質へのコミットメントは、世界中450社以上のお客様や様々な国際基準が証明
日本の企業として日本品質をアピール

FPT独自のIPツールと柔軟なワーキングモデルによるベトナムのコスト優位性、 高い生産性
オフショアで開発対応不可の案件に関し、低コストのニアショアで対応可能

クラウドコンピューティング、モビリティ、ビッグデータ、IoT、画像認識、音声認識・推奨、各ビジネスドメインなどのエリアに焦点を当てることによりイノベーションを実現
日本や韓国のニーズに合わせ、サービスを提供

個人情報を扱う業務(BPO)、輸出困難な機材を用いる検証サービス、国外での作業が困難な業務である自治体、公共系、金融系など日本国内でサポートが必要なサービスを提供、及び電子帳簿保存法などのように法令改定によるシステムへの影響をいち早く対応。さらに、輸出管理不要

採用情報

FPTニアショアジャパンでは人材を募集しています。
詳細情報およびエントリーについては、募集要項ページをご確認ください。